Izmjene Zakona o radu

Bez autora

Mar 31 2011

Vlada Crne Gore usvojila je danas izmjene i dopune Zakona o radu, koje predviđaju zaštitu zaposlenih ako dobronamjerno prijave korupciju na poslu. U izmijenjeni Zakon o radu, takođe, unijeta je odredba o zaštiti zaposlenih od mobinga na poslu. Za iste poslove ili poslove iste vrijednosti, prema novim zakonskim odredbama, jednaku platu dobijaće muškarac i žena. Osim majke, pravo na porodiljsko odsustvo imaće i otac. Zadržana su ranija zakonska rješenja koja izjednačavaju zapošljavanje na neodređeno i određeno vrijeme, kao i minuli rad kao jedan od elemenata za obračunavanje povišice plate. Inovirana zakonska rješenja primjerena su ekonomskoj situaciji Crne Gore, kao i evropskim standardima.

Vlada Crne Gore usvojila je danas izmjene i dopune Zakona o radu, koje predviđaju zaštitu zaposlenih ako dobronamjerno prijave korupciju na poslu.

Ministar rada i socijalnog staranja Suad Numanović je novinare obavijestio da je u izmijenjeni Zakon o radu, takođe, unijeta odredba o zaštiti zaposlenih od mobinga na poslu.

Za iste poslove ili poslove iste vrijednosti, prema novim zakonskim odredbama, jednaku platu dobijaće muškarac i žena. Osim majke, pravo na porodiljsko odsustvo imaće i otac.

Numanović je saopštio da su zadržana ranija zakonska rješenja koja izjednačavaju zapošljavanje na neodređeno i određeno vrijeme, kao i minuli rad kao jedan od elemenata za obračunavanje povišice plate.

On je ocijenio da su inovirana zakonska rješenja primjerena ekonomskoj situaciji Crne Gore, kao i evropskim standardima.

Novine u Zakonu o radu će, prema njegovim riječima, poboljšati poslovni ambijent u Crnoj Gori.

Vlada je usvojila izmjene i dopune Zakona o radu sa ciljem da zaštiti prava radnika u slučaju korupcije i mobinga ali i da se stvori dobar poslovni ambijent i fleksibilnost tržišta rada, kazao je ministar Numanović.